Παράνομη η επιχειρούμενη αλλαγή επιλογών στην «στοχοθεσία-αξιολόγηση έτους 2023».

 

Με αφορμή την επαναφορά της στοχοθεσίας-αξιολόγησης του έτους 2023 και το άνοιγμα της της σχετικής πλατφόρμας μόνο για βελτιώσεις της αξιολόγησης, εκφράζοντας την έντονη διαμαρτυρία μας, επισημαίνουμε τα εξής: Δεν προκύπτει από την Εγκύκλιο ότι έχει δοθεί παράταση για την αξιολογική

 περίοδο 2023, που να δικαιολογεί την εκ νέου είσοδο στην πλατφόρμα. Η «στοχοθεσία-αξιολόγηση» του 2023 έχει τελειώσει, έχει «κλείσει» και δεν μπορεί να ζητάει κανείς αλλαγές, εκ των υστέρων, για να την οριστικοποιήσει, κατά πως τον βολεύει. 

Η συγκεκριμένη απόφαση αναγνωρίζει τη νομιμότητα της μέχρι τη 10η Οκτωβρίου 2024. Η εφαρμογή της δεν επεκτείνεται σε προγενέστερο χρόνο και δεν μπορεί, σε καμμιά περίπτωση, η διοίκηση να της προσδώσει αναδρομική ισχύ. Δεν υφίσταται κανένα θέμα για όσους συμμετείχαν στην Αποχή. Η δήλωση συμμετοχής στην απεργία-αποχή από την αξιολόγηση υπαλλήλων και προϊσταμένων για το 2023 ήταν καθ' όλα νόμιμη. Πρόκειται, καθαρά, για μια τακτική με μεθοδεύσεις και αποπροσανατολιστικές εντολές, εκτός δικαιοδοσίας και κατά παράβαση καθηκόντων, ωθώντας κατ' αυτόν τον τρόπο υπαλλήλους και στελέχη της διοίκησης σε παράνομες πράξεις.

 Η ΕΜΔΥΔΑΣ στηρίζει και καλύπτει με υπευθυνότητα τα μέλη της, ως οφείλει και πάντα πράττει, απέναντι στην αυθαιρεσία και την παρανομία των αρμοδίων εμπλεκομένων και όσων τους ακολουθούν. Και δηλώνει ότι δεν διχαζόμαστε και παραμένουμε όλοι μαζί στον κοινό αγώνα για μια σύγχρονη, χρηστή ανεξάρτητη, αξιοκρατική, αποτελεσματική και ταυτόχρονα δημοκρατική δημόσια διοίκηση.